Denk na over de gevolgen van uw overlijden

Als ondernemer bent u zelf verantwoordelijk voor uw inkomsten. Niet alleen arbeidsongeschiktheid en pensioen zijn van invloed op uw verdiensten. Ook als u onverhoopt komt te overlijden heeft dat gevolgen voor uw bedrijf en uw gezin.

 

Allereerst: wat gebeurt er met uw bedrijf als u overlijdt? Dat hangt onder meer af van de rechtsvorm van uw onderneming. Bent u directeur grootaandeelhouder van een bv, dan gaan uw aandelen naar uw erfgenamen. Ook als u een eenmanszaak heeft, komen uw bezittingen en schulden toe aan uw nabestaanden. Werkt u samen met een of meer andere ondernemers in een VOF of maatschap? Dan hangt het af van uw onderlinge afspraken wat er met uw aandeel gebeurt. Als er bijvoorbeeld een overnamebeding is, heeft uw compagnon het recht om uw aandeel over te nemen als u overlijdt. Uw nabestaanden mogen zich dan niet met de bedrijfsvoering bemoeien. Zij kunnen door uw compagnon worden uitgekocht, waardoor zij ineens over een geldbedrag beschikken. Maar zij hebben dan geen recht meer op andere inkomsten uit het bedrijf. Het is dus de vraag of zij dat willen.

Het bedrijf voortzetten
Afgezien van het vermogen in uw onderneming, moet u zich afvragen of uw bedrijf kan worden voortgezet zonder u. Met veel (familie)bedrijven gaat het slecht als de oprichter overlijdt. De omzet daalt, banen gaan verloren en de overlevingskansen nemen af. U kunt het beste een noodscenario opstellen om te voorkomen dat uw nabestaanden die het bedrijf erven in financiële problemen komen.

Gezinsinkomen
Dan uw gezin. Hoe staan uw nabestaanden er financieel voor als u overlijdt? Kunnen zij nog inkomsten uit het bedrijf krijgen? Wat kunnen zij verwachten als zij het bedrijf verkopen? Heeft uw partner voldoende eigen inkomsten om het gezin draaiende te houden? Het is van groot belang dat u uw gezin beschermt tegen een inkomensterugval in het geval dat u overlijdt. Daar zijn verschillende oplossingen voor. Welke daarvan voor uw situatie het beste is, bespreken we graag met u. Neem contact op met ons kantoor.